Re: Referral party в комментах
Добавлено: Пт авг 15, 2025 5:04 am
Да, но часто увольняясь/нанимаясь - каждый раз же теряешь дополнительные дни к отпуску, компани матч к 401К, и прочие плюшки (которые - тем больше, чем больше лет сидишь на попе ровно). И забудь про "корпоративную" пенсию (если в бизнесе она - есть): она - не для таких.
Короче, чтобы просто добровольно перейти на вроде бы куда лучшую (очень перспективную, например) работу - салари рейз должен быть ну минимум процентов 25 (чтобы просто покрыть то, что потеряешь при переходе).
А эти люди же - меняют работы одну за другой, оставаясь как правило примерно на одной (т.н. "индастри стандард" ) зарплате, которая - дай Б-г корректируется только для учёта инфляции. Кому как, конечно - но мне например (да и множеству моих знакомых тоже: а то бы все ушли туда, т.к. таких вакансий - полно, особенно в кризисный год) - подобный эплоумент не кажется " работой моей мечты".
P.S.
Да, часто туда идyт всякие "людишки с завышенной самооценкой" ("молодняк с претензиями") - это же один из немногих вариантов сменить рядовую должность на "руководящую" (получить собственных подчинённых, т.е.).
Короче, чтобы просто добровольно перейти на вроде бы куда лучшую (очень перспективную, например) работу - салари рейз должен быть ну минимум процентов 25 (чтобы просто покрыть то, что потеряешь при переходе).
А эти люди же - меняют работы одну за другой, оставаясь как правило примерно на одной (т.н. "индастри стандард" ) зарплате, которая - дай Б-г корректируется только для учёта инфляции. Кому как, конечно - но мне например (да и множеству моих знакомых тоже: а то бы все ушли туда, т.к. таких вакансий - полно, особенно в кризисный год) - подобный эплоумент не кажется " работой моей мечты".
P.S.
Да, часто туда идyт всякие "людишки с завышенной самооценкой" ("молодняк с претензиями") - это же один из немногих вариантов сменить рядовую должность на "руководящую" (получить собственных подчинённых, т.е.).
